Docent Gebouwde Omgeving – Hogeschool Inholland – Haarlem

Hogeschool Inholland

Inhoud functie

Hoe transformeer je een bedrijventerrein tot een duurzaam woon-/werkgebied, binnen een bredere gebiedsontwikkeling? En hoe kom je van een gebied met woningen en een mbo- en hbo-instelling tot een campusomgeving – met daarbij ook nog ruimte voor groen en recreatie? Dit zijn vraagstukken waarmee de studenten aan de slag kunnen gaan binnen deze opleidingen. Er wordt gewerkt in multidisciplinaire teams, bestaande uit wisselende combinaties van studenten van de opleidingen Bouwmanagement & Vastgoed/ Ruimtelijke Ontwikkeling, Bouwkunde, Civiele Techniek en Landscape and Environment Management.”

Ben jij de enthousiaste expert met passie voor techniek en innovatie? Neem jij een enorme bak ervaring mee in een van bovenstaande vakgebieden en wil je graag je kennis en je praktijkervaring

Jouw rol

Wie ben jij

Wij willen natuurlijk dat jij succesvol wordt in deze baan. Om ons in staat te stellen jou bij ons een passende rol aan te bieden, zien wij in jouw CV in ieder geval terug dat jij:

  • Minimaal een afgeronde Hbo-opleiding 
  • De Nederlandse taal goed beheerst
  • Werkervaring in de gebouwde omgeving (bouwkunde, civiele techniek of bouwmanagement)
  • Ben je enthousiast geworden over de functie en zie jij jezelf de rol al helemaal vervullen? Weet dan dat wij de eerste selectie baseren op onderstaande functie-eisen. Deze eisen zijn volgens ons van groot belang om de functie goed te kunnen vervullen. Voldoe (of herken) je (jezelf) aan deze functie-eisen dan zien wij jouw sollicitatie met veel belangstelling tegemoet. Zorg dat onderstaande functie-eisen goed tot zijn recht komen in jouw motivatiebrief . Op basis hiervan voeren wij een eerste selectie uit.

  • Netwerken: Je hebt een groot netwerk binnen de gebouwde omgeving en weet deze goed in te zetten voor de ontwikkeling van onze opleidingen en projecten. 
  • Coachen: Je bent in staat om studenten te coachen bij hun persoonlijke ontwikkeling en kunt studenten die extra begeleiding nodig hebben herkennen, begeleiden en in hun kracht zetten. Daarnaast wil je de studenten zelf laten nadenken en begeleid je ze in dit proces.
  • Ontwerp- en ontwikkelgericht: Je bent leergierig en ontwerp- en ontwikkelgericht ingesteld en je denkt graag mee bij het vormgeven van projecten en het onderwijs. Hierbij maak je gebruik van actuele thema’s.
  • Teamplayer: Je bent een echte teamplayer, samenwerken is jouw tweede natuur, zowel met de studenten, je collega’s en het werkveld.
  • Wat bieden wij

  • Het betreft in eerste instantie een tijdelijk dienstverband van 12 maanden. Afhankelijk van de situatie is een verlenging van het contract zeker mogelijk.
  • Een salaris van minimaal €4.234,28 en maximaal €5.936,77 bruto per maand, schaal 11, bij een fulltime dienstverband. Jouw inschaling is afhankelijk van jouw werkpakket, ontwikkelde vaardigheden en opleiding.
  • Een werkweek van bij voorkeur 40 uur per week, maar weet dat alles vanaf 28 uur per week ook bespreekbaar is.
  • Een goed te bereiken werkplek in Alkmaar en Haarlem. Alle gemaakte reiskosten met openbaar vervoer worden 100% vergoed. Je ontvangt een NS Businesscard. Reis je met eigen vervoer, weet dan dat je hierin beperkt vergoed wordt.
  • Een uitbetaling van een vakantietoeslag van 8% in mei.
  • Een uitbetaling van een eindejaarsuitkering van 8,3% in december.
  • Een thuiswerkvergoeding van €3,35 per thuisgewerkte dag van minimaal 4 uur en een vaste (aanvullende) internetvergoeding van € 10,- netto per maand
  • Een goede pensioenregeling bij ABP (Pensioenfonds voor overheid en onderwijs).
  • Een ruime verlofregeling. Bijvoorbeeld: bij een fulltime dienstverband én een gekozen werkweekvariant van 40 uur per week heb je jaarlijks 428 verlofuren. Dit zijn 53,5 vakantiedagen, inclusief de verplichte vrije dagen en de nationale en erkende feestdagen.
  • Je krijgt van ons genoeg ruimte (tijd) en ruime middelen (geld) voor professionele en persoonlijke ontwikkeling. 
  • Je bent bij ons verzekerd tegen gedeeltelijke arbeidsongeschiktheid.
  • Onze hogeschool volgt de cao hbo, met een uitstekend pakket aan primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden. Bekijk hier de volledige arbeidsvoorwaarden van Inholland

    Jouw werkomgeving

    Ons domein Techniek, Ontwerpen & Informatica biedt twintig opleidingen in IT, bouw, civiele techniek, elektrotechniek en luchtvaarttechnologie. Binnen een keten van kleinschalige locaties in Alkmaar, Haarlem, Diemen-Amsterdam en Delft leiden we studenten op tot innovatieve makers van de toekomst. Professionals die vakoverstijgend denken, multidisciplinair werken en verrassende oplossingen ontwerpen. Want in elke sector speelt technologie een steeds belangrijkere rol om vraagstukken op te lossen.

    Het team waarin je komt te werken bestaat uit ongeveer 30 docenten die elk werkzaam zijn binnen een van de drie opleidingen: bouwkunde, bouwmanagement vastgoed en civiele techniek. Ondanks de verschillende opleidingen is er veel samenwerking en wordt er gezamenlijk gewerkt aan de ontwikkeling van onze studenten en onze opleidingen. Er heerst een enorm goede sfeer, waarbij het motto is leuke dingen doen en fouten maken mag. Een open team waar je ook kritisch en scherp mag zijn op elkaar. Er is echt een leergemeenschap samen met de studenten, waarbij de studenten betrokken worden in de vormgeving van het onderwijs. 

    Meer lezen over het lectoraat ‘gebouwde omgeving’? Perica Savanović, nieuwe lector Gebouwde Omgeving (inholland.nl) 

    Wil je meer weten over domein Techniek, Ontwerpen en Informatica? Bekijk dan hier ons werkgeversverhaal: Werken bij Techniek, Ontwerpen en Informatica (inholland.nl) 

    Werken bij Hogeschool Inholland: Het verschil zit in jou

    Ontwikkelen met een open blik 

    Werken bij Hogeschool Inholland vraagt om een open blik naar jezelf en jouw omgeving. Je krijgt bij ons de ruimte om jouw unieke talenten verder te ontwikkelen. En talent gaat bij ons niet alleen over wat je kunt: bij Inholland gaat talent ook over wie je bent. Als professional én als mens. Iemand met lef. Passie om bij te dragen aan de ontwikkeling van onze studenten. Een open blik en onderzoekende houding. Je hebt bij ons zelf de regie over jouw eigen loopbaan en dat stimuleren we. Omdat jij en jouw talent telt. 

    Persoonlijk en dichtbij 

    Onze hogeschool voelt als thuis, een plek waar je jezelf kunt zijn, gekend en gewaardeerd wordt om wie je bent. Onze benadering is persoonlijk, dichtbij en inclusief: iedereen telt mee. En bij alles wat we doen, kijken we hoe we elkaar kunnen aanvullen, helpen groeien, sterker maken. 

    Bij onze hogeschool word je uitgedaagd om out of the box te denken, kansen te signaleren en te pakken. Zo komen verschillende disciplines, invalshoeken en organisaties samen. En helpen we elkaar om grote uitdagingen aan te gaan en om onszelf én elkaar steeds verder te ontwikkelen, als professional en als mens.

    Sollicitatieproces

    Durf jij voor deze uitdaging te kiezen? Dan zien wij jouw sollicitatie graag tegemoet. Je kunt tot en met zondag 7 juli 2024 reageren op deze vacature. 

  • In de week van 8 juli kun je een eerste terugkoppeling verwachten 
  • In de week van 8 juli vinden de eerste kennismakingen plaats
  • In de week van 15 juli vinden de tweede gesprekken plaats.
  • ntb vindt het arbeidsvoorwaardengesprek plaats.
  • Word jij onze nieuwe collega? Dan verwelkomen we je graag zo spoedig mogelijk in ons team. 

    Heb je vragen of misschien ben je nieuwsgierig geworden naar onze werkomgeving?

    Lees hier meer

    Deel deze vacature: